Orientamento

JOB GROUP – Settembre 2017

Job Group_CalcoA Settembre verrà riproposta l’iniziativa “JOB GROUP”, rivolta a tutti i giovani tra i 16 e i 29 anni in cerca di occupazione. Il nostro Job Group si configura infatti come percorso di orientamento al lavoro dove discuteremo insieme di come è possibile costruire un proprio progetto professionale, come scrivere un curriculum vitae efficace, quali strumenti utilizzare per la ricerca del lavoro e ancora come prepararsi al meglio per un colloquio di lavoro.

Gli incontri si realizzeranno a Settembre nelle seguenti date:

Martedì 12 Settembre e Mercoledì 13 Settembre 2017 dalle 15.00 alle 17.30 presso la sede della Sala Consiliare del Comune di Calco

Mercoledì 20 Settembre e 27 Settembre 2017 dalle 14.30 alle 17.30 presso la sede di Piazza l’Idea a Merate (Parco Villa Confalorieri)

Scarica il programma completo

Tale iniziativa, sviluppata in sinergia con Fondazione Clerici è inserita all’interno del progetto “Comunità al lavoro: spazi fisici e virtuali per favorire l’inserimento lavorativo dei giovani under 29“ frutto della collaborazione tra Piazza l’idea e il Comune di Calco.

Per partecipare occorre iscriversi inviando la scheda di iscrizione, scaricabile QUIinfo@piazzalidea.it oppure consegnandola a mano presso la nostra sede entro e non oltre Venerdì 8 Settembre 2017. Il numero massimo di partecipanti è 10.

Per qualsiasi informazione potete scrivere a info@piazzalidea.it o chiamare al  392.9767413 dal lunedì al venerdì dalle 15.00 alle 18.00.

mondo

STRUMENTI UTILI PER CERCARE LAVORO ALL’ESTERO

Siti-lavoro-estero-690x360Sempre di più oggi si parla della possibilità di fare un’esperienza di lavoro all’estero come un’occasione di crescita e sviluppo professionale. I benefici derivanti da un’esperienza di lavoro o formazione all’estero sono molteplici: si sperimenta uno stile di vita diverso, si sviluppano nuove competenze e si fa tesoro di conoscenze, ma soprattutto si esplorano culture diverse e si ampliano i propri orizzonti mentali.

Nelle scorso settimane vi abbiamo presentato le opportunità di lavoro all’estero presentate su il Portale dei giovani (http://www.portaledeigiovani.it/canali/lavorare)

Se vi siete persi gli articoli:

Primo appuntamento

Secondo appuntamento

In questo breve articolo vogliamo invece offrirvi una panoramica di altri strumenti a disposizione dove reperire informazioni utili per poter progettare al meglio la vostra esperienza lavorativa in Europa. Vediamoli in dettaglio..

  • Eures (European Employment Services), la rete dei servizi pubblici per l’impiego europei istituita nel 1993, che fornisce gratuitamente servizi d’informazione e consulenza per la mobilità professionale europea. Nata con l’obiettivo di migliorare il mercato del lavoro europeo stimolando l’occupazione attraverso una maggiore mobilità dei lavoratori, Eures si rivolge a tutti coloro, cittadini, lavoratori e datori di lavoro, che vogliono aprirsi al mercato del lavoro europeo, con uno sguardo particolare ai giovani, in un quadro di mobilità regolamentata e sicura.
  • Da gennaio 2014, tutti i preesistenti programmi di apprendimento e mobilità dell’Unione Europea, sono stati inglobati all’interno di un unico contenitore e raccolti sotto un unico nome: Erasmus Plus. Il nuovo programma europeo sosterrà per sette anni le attività di mobilità e cooperazione per oltre 4 milioni di persone, estendendo il suo campo d’azione anche al settore dello sport.
  • Per conoscere diritti e opportunità del mercato unico europeo è possibile avvalersi di Your Europe, il servizio informativo offerto dall’Ue.

N.B. Si segnala che i cittadini che svolgono attività lavorativa in un paese comunitario, compresi i lavoratori distaccati, devono compilare il Certificato relativo alla legislazione di sicurezza sociale (modello A1presso le sedi territoriali Inps di competenza.
Per avere utili suggerimenti sulle condizioni di vita e lavoro in ciascuno Stato membro dell’Unione europea, oltre che in Islanda, Liechtenstein, Norvegia e Svizzera, puoi consultare l’opuscolo di Eures aggiornato “Pronti a Partire?“, disponibile in 25 lingue oltre che come e-book. 

Siete indecisi se fare un’esperienza all’estero? Non sapete bene da che parte iniziare a progettare il vostro futuro in Europa? Veniteci a trovare o scriveteci a info@piazzalidea.it

Avrete la possibilità di confrontarvi con il nostro esperto di orientamento.

(fonte informazioni: https://www.cliclavoro.gov.it/Cittadini/LavorareEstero/Pagine/lavorare_estero.aspx)

Fondazione Clerici

Corso Contabilità e strumenti di comunicazione informatica

Se sei disoccupato o in cerca di occupazione e ti piacerebbe lavorare in ufficio in ambito amministrativo segretariale dai un’occhiata al corso in partenza a Settembre realizzato da Fondazione Clerici “Corso contabilità e strumenti di comunicazione informatica”.
QUIIl corso, è finalizzato a formare una figura professionale di tipo amministrativo-segretariale con competenze in ambito contabile, linguistico ed informatico, con focus sui nuovi strumenti di comunicazione e marketing.
Destinatari del corso:
giovani disoccupati/inoccupati tra i 18 e i 29 anni. Periodo di attivazione: settembre 2017. Il corso si svolgerà prevalentemente in orario mattutino con alcune sessioni pomeridiane dedicate a workshop ed attività pratiche.
Struttura del corso:
la durata complessiva del corso è di 100 ore. 40 ore saranno dedicate alla trattazione degli elementi legati alla contabilità, 60 ore saranno ripartite tra lingua inglese, informatica e marketing.
Contenuti del corso:
  • CONTABILITA’ e bilancio: contabilità e iva, il bilancio, il sistema tributario.
  • INFORMATICA per l’ufficio: Word, Excel, internet e posta elettronica, calendario
  • LINGUE: business English per la redazione di comunicazioni
  • MARKETING e social media
Certificazione: certificazione di competenze
Le iscrizioni al corso dovranno pervenire a Fondazione Clerici entro e non oltre il 27 Luglio 2o17
Per informazioni ed iscrizioni:
Fondazione Luigi Clerici
via Mazzucconi, 71 – 23900 Lecco (LC)
Tel. 0341 254794
Job Group_Calco

JOB GROUP – “Comunità al lavoro”

JobLe nostre attività di orientamento non si fermano! Oggi vi segnaliamo l’iniziativa “JOB GROUP” promossa da Piazza l’idea in collaborazione con il Comune di Calco e Fondazione Clerici all’interno del progetto “Comunità al lavoro: spazi fisici e virtuali per favorire l’inserimento lavorativo dei giovani under 29“.

Il JOB GROUP che si configura come un percorso di orientamento al lavoro rivolto a giovani tra i 16 e i 29 anni per supportarli nella costruzione del proprio progetto professionale, nella stesura del curriculum vitae, nell’utilizzo degli strumenti più efficaci per la ricerca attiva del lavoro e nella maggior comprensione delle strategie di selezione del personale (mediante la simulazione di un colloquio di lavoro). Gli incontri si svilupperanno tra Luglio e Settembre nelle seguenti date: Martedì 18 Luglio e venerdì 21 Luglio 2017 dalle 15.00 alle 17.30 presso la sede della Sala Consiliare del Comune di Calco e Mercoledì 20 Settembre e 27 Settembre 2017 dalle 14.30 alle 17.30 presso la sede di Piazza l’Idea a Merate (Parco Villa Confalorieri). I primi due incontri saranno propedeutici alla partecipazione degli incontri di Settembre.

Scarica il programma completo

Per partecipare occorre iscriversi inviando la scheda di iscrizione, scaricabile QUI a info@piazzalidea.it oppure consegnandola a mano presso la nostra sede entro e non oltre il 15 Luglio 2017. Il numero massimo di partecipanti è 10.

Per qualsiasi informazione potete scrivere a info@piazzalidea.it questo indirizzo o chiamare al  392.9767413 dal lunedì al venerdì dalle 15.00 alle 18.00.

Orientamento

Orientiamoci

Piazza l’Idea, in collaborazione con il CAG La Scuderia di Merate, propone l’iniziativa imm-orientamento-rid“Orientiamoci”, nata con l’intento di proporre uno spazio di riflessione e discussione sui temi dell’orientamento scolastico rivolto ai giovani tra i 15 e i 19 anni. “Orientiamoci” si articola in un incontro di gruppo durante il quale con i ragazzi si approfondirà il tema della scelta scolastica, con l’obietto di promuovere una maggiore consapevolezza rispetto alle proprie aspettative e rappresentazioni sulla scuola, ma anche delle proprie possibilità e risorse.

“Orientiamoci” vede i giovani come protagonisti attivi nello sviluppo del proprio progetto scolastico e di vita.

Al termine del percorso verrà offerta la possibilità (su richiesta) di un colloquio di restituzione dell’attività svolta con i genitori.

Per maggiori informazioni e chiarimenti potete scrivere a info@piazzalidea.it

Oppure telefonare al 3929767413 dal Lunedì al Venerdì dalle 14.00 alle 18.00

(fonte immagine: http://www.gbniccolini.gov.it/?page_id=1795)

Mani

Comunità al lavoro – Partecipa al nostro sondaggio!

comunità al lavoro

CHI SIAMO?

Il Progetto Comunità al lavoro: spazi fisici e virtuali per favorire l’inserimento lavorativo dei giovani under 29è frutto della collaborazione tra Piazza l’Idea ed il Comune di Calco con il supporto di Living Land ed è promosso dall’Azienda Speciale Retesalute.

OBIETTIVO DEL PROGETTO:

Favorire l’ingresso nel mondo del lavoro dei giovani under 29 residenti a Calco e il matching con le aziende del territorio

 

 

In particolare attraverso:

  • L’aumento delle conoscenze e le competenze trasversali dei giovani under 29 residenti a Calco utili nella ricerca del lavoro
  • L’aumento della visibilità dei profili professionali dei giovani residenti a Calco e il favorire l’incontro fra domanda e offerta lavorativa
  • Stimolare la rete imprenditoriale e le aziende del territorio

DESTINATARI

Il progetto si rivolge ai giovani tra i 16 e 29 anni e alle Aziende del territorio

In particolare:

  • Studenti al termine del ciclo scolastico
  • Ragazzi in cerca di prima occupazione
  • Ragazzi con difficoltà di inserimento/reinserimento lavorativo
  • Ragazzi in fasi di transizione e riorientamento che devono costruire o ricostruire il proprio progetto professionale.

ATTIVITA’ PREVISTE:

  • Mappatura dei giovani del territorio di Calco
  • Job Group  focalizzati sul tema della ricerca attiva del lavoro, della stesura del curriculum vitae e del proprio posizionamento professionale e della simulazione di colloqui di lavoro
  • Percorsi di orientamento e bilancio di competenze individualizzati
  • Vetrina web delle competenze e delle opportunità dove i ragazzi potranno i giovani potranno rendere visibili i propri profili professionali ed i dati per essere contattati dalle Aziende e le aziende potranno pubblicare i propri annunci o ricercare i profili più adatti alla posizione che stanno cercando

Vorresti partecipare ai nostri job group e aderire alla vetrina web? Rispondi al nostro questionario

CLICCA QUI

mondo

Opportunità di lavoro all’estero – 2

Estero_lavoro_cercareAvete mai pensato di lavorare all’estero? L’idea vi balena in testa da un pò ma non sapete come muovervi?

Eccoci al secondo appuntamento della nostra Bacheca che riguarda le opportunità di lavoro all’estero.

Su Il portale dei giovani trovate periodicamente annunci sulle opportunità di lavoro all’estero, diamo un’occhiata a quelle di questo periodo:

Il CEDEFOP – Centro Europeo per lo Sviluppo della Formazione Professionale

offre tirocini della durata di nove mesi per giovani laureati, studenti PhD, senza escludere coloro che – nel quadro dell’apprendimento lungo tutto l’arco della vita – hanno ottenuto di recente un diploma universitario e sono ad inizio di una nuova carriera professionale. I tirocini consistono in un periodo di esperienza lavorativa presso uno degli uffici del CEDEFOP e hanno inizio tutti gli anni dal 1 Ottobre alla fine di Giugno.
Sovvenzione prevista:
– 914.4 euro mensili per tirocinanti dall’estero (stati membri dell’UE o i paesi candidati), nonché tirocinanti residenti in Grecia che necessitano di trasferirsi a Salonicco per la durata del tirocinio.
– 689.5 euro mensili per tirocinanti residenti a Salonicco prima dell’inizio del tirocinio.
Le spese di viaggio (entro certi limiti) vengono rimborsate. Per garantire pari opportunità di partecipazione, ai tirocinanti disabili è garantito un supplemento del 50% della sovvenzione di base.

Scadenza: 22 Giugno 2017, h.15.00.

“Fellowships Programme for Technical Cooperation Capacity Building and Human Resources Development”

Il “Fellowships Programme for Technical Cooperation Capacity Building and Human Resources Development” è un’iniziativa finanziata dal Governo Italiano, attraverso la Direzione Generale per la Cooperazione allo Sviluppo del Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale e l’Agenzia Italiana per la Cooperazione allo Sviluppo, e curata dal Dipartimento degli Affari Economici e Sociali delle Nazioni Unite (UN/DESA).
Il suo obiettivo è offrire a giovani laureati che non abbiano superato i 28 anni di età la possibilità di svolgere un percorso di formazione professionale presso uffici delle organizzazioni internazionali in paesi in via di sviluppo o presso sedi estere dell’Agenzia Italiana per la Cooperazione allo Sviluppo. Le borse hanno la durata di quasi un anno e prevedono, prima dell’assunzione dell’incarico presso i paesi di destinazione, un corso di formazione di due settimane in Italia.

Destinatari
Per poter partecipare al Programma è necessario possedere i seguenti requisiti:

  •  Non aver superato i 28 anni di età (nati il o dopo il 1 gennaio 1989)
  •  Possedere la nazionalità italiana
  •  Avere un’ottima conoscenza della lingua inglese e italiana
  •  Avere ottenuto uno dei seguenti titoli accademici:

– laurea specialistica/magistrale
– laurea magistrale a ciclo unico
– laurea/laurea triennale accompagnata da un titolo di Master universitario
– bachelor’s degree accompagnato da un titolo di Master universitario

Scadenza
La scadenza per l’inoltro delle domande è il 30 giugno 2017 alle ore 15:00 (ora locale italiana).

Gender Programme Internship – Opportunità a Copenaghen settore diritti umani

EuroMed Rights – Euro-Mediterranean Human Rights Network offre un tirocinio a giovani studenti, laureati o neo-laureati. Il tirocinio inizierà il 4 Settembre 2017 a Copenaghen.
Il tirocinio si rivolge in particolare a coloro che hanno seguito dei percorsi universitari in Studi mediorientali, questioni di genere, Diritti Umani, Scienze Politiche e Sociali, o Antropologia. Verrà data preferenza a candidati che oltre a un’ottima conoscenza dell’inglese, sono in possesso anche di una buona conoscenza della lingua francese e/o araba.
Il tirocinante sarà coinvolto per un periodo di 6 mesi.

Condizioni: 37 ore settimanali. Verrà corrisposta un’indennità mensile pari a 6015 DKK.

Scadenza
È possibile candidarsi sino al 28 Giugno. 

(fonte: http://www.portaledeigiovani.it/canali/lavorare)

mondo

Opportunità di lavoro all’estero

Estero_lavoro_cercare
Avete mai pensato di lavorare all’estero? L’idea vi balena in testa da un pò ma non sapete come muovervi?

Oggi vorremmo aprire una nuova bacheca che riguarda le opportunità di lavoro all’estero.

Su Il portale dei giovani trovate periodicamente annunci sulle opportunità di lavoro all’estero, diamo un’occhiata:

Opportunità di impiego presso l’Organizzazione Mondiale del Turismo

L’Organizzazione Mondiale del Turismo (UNWTO), agenzia delle Nazioni Unite con sede a Madrid, che si occupa della gestione delle politiche turistiche e supporta lo sviluppo di un turismo responsabile e sostenibile, offre l’opportunità di impiego (contratto biennale) come responsabile del coordinamento e la presentazione delle attività  svolte  nella regione Asia-Pacifico.

Scadenza: 2 Giugno 2017

Fellowships Programme ONU presso i Paesi in via di sviluppo

Il “Fellowships Programme for Technical Cooperation Capacity Building and Human Resources Development” è un’iniziativa finanziata dal Governo Italiano, attraverso la Direzione Generale per la Cooperazione allo Sviluppo del Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale e l’Agenzia Italiana per la Cooperazione allo Sviluppo, e curata dal Dipartimento degli Affari Economici e Sociali delle Nazioni Unite (UN/DESA).
Il suo obiettivo è offrire a giovani laureati che non abbiano superato i 28 anni di età la possibilità di svolgere un percorso di formazione professionale presso uffici delle organizzazioni internazionali in paesi in via di sviluppo o presso sedi estere dell’Agenzia Italiana per la Cooperazione allo Sviluppo. Le borse hanno la durata di quasi un anno e prevedono, prima dell’assunzione dell’incarico presso i paesi di destinazione, un corso di formazione di due settimane in Italia.

Il Programma 2017-2018 è così articolato:
• dicembre 2017: corso di formazione
• gennaio 2018 – dicembre 2018: tirocinio presso uffici delle organizzazioni internazionali in paesi in via di sviluppo o presso sedi estere dell’Agenzia Italiana per la Cooperazione allo Sviluppo

Scadenza: 30 giugno 2017

Stage nel settore ONG e No Profit a Pechino, Shanghai o Shenzhen!

CRCC ASIA è una azienda specializzata nel fornire programmi di stage e corsi di lingua in Cina, con più di 50 anni di esperienza e 400 aziende partner in diversi settori, vanta un alto numero di partecipanti che ogni mese riceve un offerta di lavoro full time in Cina.

CRCC ASIA è alla ricerca di canditati brillanti pronti a fare un esperienza indimenticabile in Cina.

Organizzano partenze ogni mese per tutto l’anno e ci impegnano a offrire la migliore sistemazione in un’azienda che rispecchi le vostre aspirazioni e un programma di lingua cinese che aiuti la vostra permanenza in Cina. I partecipanti devono essere studenti universitari, laureati o avere un’esperienza lavorativa relativa al settore di stage. E’ inoltre richiesto una conoscenza della lingua inglese pari a un livello B2.

Tirocini presso l’Azienda Europea per i Prodotti Medicinali 

L’Agenzia Europea per i Prodotti Medicinali organizza sessioni di tirocinio per giovani laureati due volte all’anno. Il programma intende offrire ai tirocinanti una comprensione generale dell’Agenzia e del suo ruolo nel quadro delle attività dell’Unione Europea. Permette inoltre di acquisire conoscenze pratiche in una delle Unità dell’EMEA e di ottenere esperienza professionale nel corso del lavoro svolto

Scadenza: 1 Giugno 2017

Tirocini presso la Corte dei Conti

La Corte dei Conti organizza tre sessioni di tirocini all’anno di formazione pratica nei settori di sua competenza. Il tirocinio può  avere una durata di tre, quattro o cinque mesi.
Le tre sessioni ogni anno hanno inizio il:
– 1 Febbraio
– 1 Maggio
– 1 Settembre

Scadenza: 31 Maggio 2017

(fonte: http://www.portaledeigiovani.it/canali/lavorare)

Job

Presentazione del progetto “Comunità al lavoro: spazi fisici e virtuali per favorire l’inserimento lavorativo dei giovani under 29”

Machete progetto Calco

Sei un giovane tra i 16 e i 29 anni? Abiti a Calco? Stai finendo le scuole superiori e stai pensando al tuo futuro? Stai cercando lavoro? Saresti interessato ad una “vetrina” web in cui poter caricare il tuo profilo dove inserire le tue competenze ed esperienze di cittadinanza attiva per renderlo visibile alle aziende del territorio?

Se hai risposto sì ad almeno una delle nostre domande non perdere l’evento di presentazione del progetto “Comunità al lavoro: spazi fisici e virtuali per favorire l’inserimento lavorativo dei giovani under 29”, frutto della collaborazione tra il Comune di Calco e Piazza l’Idea (promosso dall’Azienda Speciale Retesalute), che si terrà

LUNEDÌ 5 GIUGNO 2017 ALLE ORE 21.00 presso LA SALA CONSILIARE DEL COMUNE DI CALCO.

Il progetto nasce dalla volontà di promozione di politiche attive del lavoro focalizzate sui giovani under 29 e coerenti con le realtà locali, al fine di favorire lo sviluppo economico del territorio agevolando l’incontro fra domanda e offerta di lavoro, dando visibilità ai giovani di Calco come risorse per le imprese del territorio.
L’Azienda Speciale Retesalute, all’interno del progetto di Piazza l’Idea supporterà il Comune di Calco nella realizzazione di percorsi di informazione/formazione, accompagnamento e supporto rivolti agli under 29, che si concretizzeranno anche nella realizzazione di una “vetrina” web che darà visibilità ai profili professionali dei giovani di Calco ed alle loro esperienze sociali, favorendo il contatto con aziende del territorio.
Durante la serata saranno illustrati gli obiettivi e le attività programmate.

Scarica QUI l’invito ufficiale all’evento

Cosa aspetti?! Vieni a scoprire di cosa di tratta il 5 Giugno!!!

Fondazione Clerici

Corso di formazione Professionale per “Operatore Meccanico Macchine Utensili” & “Operatore Meccanico con indirizzo Viteria”

operatore meccanicoPiazza l’Idea è lieta di segnalarvi le prossime iniziative formative promosse da Fondazione Clerici rivolte al giovani. Vediamole insieme:

L’Api di Lecco e la fondazione Luigi Clerici propongono un progetto di formazione gratuito per i giovani disoccupati e inoccupati del territorio lecchese tra i 18 e i 29 anni per favorire l’acquisizione di competenze nell’area Meccanica e per facilitare l’incontro con le piccole imprese al fine di facilitare l’occupazione giovanile.

A CHI SI RIVOLGE: il progetto è dedicato alla formazione professionale di 15 giovani talenti.
QUANDO: dal mese di Maggio 2017
DOVE: cfp Clerici Merate, Namaste Bevera.
OBIETTIVO:
L’intervento prevede un corso di formazione di 200 ore di cui il 50% in alternanza scuola lavoro
che consentirà ad un gruppo di giovani in cerca di lavoro di acquisire le competenze di base
necessarie per inserirsi nel mondo delle PMI dell’area meccanica.
Il percorso formativo prevede due indirizzi:

  • “Viterie” che sono molto presenti nel nostro territorio di riferimento ma per cui si
    ravvisa una difficoltà nel reclutamento di personale idoneo.
  • Macchine utensili tradizionali e CNC per inserire risorse nelle PMI del contesto di
    riferimento

INSERIMENTO IN AZIENDA
Al termine del percorso gli allievi più meritevoli (min. il 50% dei partecipanti) verranno
avviati al lavoro presso le aziende ospitanti secondo gli strumenti previsti dalla normativa
vigente.

Per maggiori informazioni scarica QUI la locandina dell’iniziativa

Per informazioni potete contattarci a info@piazzalidea.it

oppure
Fondazione Luigi Clerici
Via Don Cazzaniga, 1
23807 Merate
Tel. 039/9906379
merate@clerici.lombardia.it